Trouver votre agenceDes responsables de secteur référents, formés à l’évaluation des besoins, vous guident pour mettre en place un service à domicile adapté à vos besoins et vous accompagnent dans la recherche d’une prise en charge financière éventuelle.
Notre public
Personnes âgées, en situation de handicap ou en perte d’autonomie, familles, parent isolé avec enfant(s), personnes en sortie d’hospitalisation et toute personne qui a besoin d’une aide à domicile.
Chaque cas est unique et fera l’objet d’une attention particulière.
Nos prestations
Ménage, repassage, aides à la personne pour les actes de la vie quotidienne (aide aux repas, aide à la toilette…), transport accompagné, courses, sorties d’hospitalisation et garde d’enfants.
APAMAR organise régulièrement des sessions de formation à destination de son personnel, afin d’entretenir le niveau de qualité attendu.
Notre territoire d’intervention
APAMAR intervient sur tout le département du Puy-de-Dôme à partir de ses 9 antennes de proximité (Ambert, Billom, Clermont-Ferrand, Courpière, Issoire, Pontgibaud, Riom, Saint Eloy-le-Mines et Saint-Sauves d’Auvergne).
La structure
APAMAR est une association à but non lucratif (loi 1901), créée en 1995, qui intervient auprès de tout public, en zone rurale ou en zone urbaine.
Notre association est autorisée par le Conseil départemental et elle est déclarée SAP (Services à la personne) sous le n° 410 155 378, ce qui garantit le professionnalisme de nos prestations et ouvre droit à réduction ou crédit d’impôt.
2714
Bénéficiaires
78
Age moyen
75
Age moyen
264657
Heures réalisées
330
Salarié(e)s
50
Age moyen
46
Age moyen
777266
Km parcourus
APAMAR, adhérente à la Fédération UNA
(Union Nationale de l’Aide, des soins et des services à domicile),
travaille en partenariat avec
le Conseil départemental, la MDPH, les Caisses de retraite, les Mutuelles, les CLIC, les services de l’Etat, les Foyers logements, Les MARPA (Maisons d’Accueil Rurales pour Personnes Agées), les Services sociaux des différents organismes, Présence Verte Auvergne (téléassistance), l’AMH ( Association des Malades et Handicapés ), les Professionnels de santé locaux, Pôle Emploi, les Organismes de formation, etc.
Nos projets en cours…
Accompagné par le cabinet APHOS (spécialisé dans les transitions vertueuses d’entreprises),
nous développons une démarche centrée sur l’humain au travail.
Cela aboutit à des pistes d’actions multiples, de natures différentes (techniques/technologiques, organisationnelles, architecturales, sociales).
Elle a déjà des effets sur l’ensemble des critères de performance de la structure : qualité de service, santé (physique et mentale) des collaborateurs, attractivité, écologie, économie…
Retrouvez la vidéo des actions mises en place et des pistes de réflexion en cours !
Innovations socio-organisationnelles dans une structure d’aide à domicile
Chiffres 2023
40/40
Écart de rémunération
35/35
Écart d’augmentations individuelles
15/15
% de salariés augmentés au retour d’un congé maternité